Migrantes, Multicultura

CLAUK, una coalición Latinoamérica en el Reino Unido

La Coalición de Latinoamericanos en el UK, formada por 9 organizaciones del sector voluntario, nació en noviembre de 2012 con el objetivo de generar conciencia y difundir información acerca de asuntos que importan a la comunidad latinoamericana

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Los resultados del estudio “No Longer Invisible”, realizado por la Universidad  Queen Mary , comisionados por Trust for London y Latin American Women’s Rights Service (LAWRS), puso en evidencia la situación de desigualdad que vive la comunidad latinoamericana en el Reino Unido.

Su no reconocimiento como minoría étnica reduce a la invisibilidad a  una comunidad formada por 113.500 individuos en Londres con una presencia de más de cuatro décadas en el panorama cultural y laboral de la ciudad.

La publicación de dicho informe también propició que las organizaciones latinoamericanas se organizaran para trabajar en conjunto y situar al colectivo dentro del marco legal británico.

En la actualidad la coalición está compuesta por nueve organizaciones: Escuela de Formación Artístico Cultural Latinoamericana (ESFORAL), Indoamerican Migrant and Refugee Organisation (IRMO), Latin American House, Latin American Women’s Aid (LAWA), Latin American Women’s Rights Service (LAWRS), Teléfono de la Esperanza, Latin American Support Group, Naz Latina y dos miembros observadores.

The Prisma conversó con Lucila Granada, coordinadora de campaña y cabildeo de CLAUK.

¿Cómo nace Clauk?

A partir de la publicación de “No Langer invisible”, LAWRS convoca a aquellas organizaciones que quieran trabajar sobre las recomendaciones de la investigación para que no queden sobre el papel.

Con este fin, en julio de 2011, un grupo de organizaciones comienza a reunirse periódicamente y en noviembre de 2012 este grupo, financiado por Trust for  London, se consolida formalmente como coalición. CLAUK nace entonces con el objetivo común de estas organizaciones de llevar las recomendaciones del reporte a la práctica, involucrando a las autoridades.

CLAUK Logo¿Qué puntos se han establecido como prioritarios?

Tras la revisión de las recomendaciones se consideró prioritario trabajar por un mejor acceso a los derechos laborales, por un mejor acceso a los servicios de salud, y por el proceso de reconocimiento como minoría étnica de los latinoamericanos.

Supongo que la puerta está abierta también a otras organizaciones

Por supuesto. CLAUK es una coalición abierta a la incorporación de organizaciones y campañas de entidad latinoamericana del sector voluntario que compartan estos objetivos.

¿Qué implica ser reconocido como una minoría étnica?

Es un paso enorme para el proceso de integración de nuestra comunidad. Supone que las autoridades se comprometen a asegurar el acceso de nuestra comunidad a la sanidad, a la educación y demás servicios.

Gracias al trabajo de varios sectores y agrupaciones, la comunidad ha logrado su reconocimiento en Southwark Council. Llevaremos esta petición a otras zonas de concentración latinoamericana, como Lambeth, Islington, Haringey, Hackney, Newham y posiblemente Lewisham.

Ha comentado que otra línea de actuación se centra en los derechos laborales.

Exacto. En ciertos sectores del mercado laboral, como es el caso del sector servicios, donde trabaja la mayor parte de la población latinoamericana, hay mucha explotación y discriminación. Hay personas que tienen contratos de hasta dos horas, mucha gente es contratada en modalidad ‘casual’, por lo que la persona está empleada pero no tiene beneficios, muchos ganan menos del salario mínimo nacional. Esa falta de regulación laboral lleva a que muchas personas no tengan vacaciones o no puedan pedir una baja por maternidad o enfermedad. En este momento, estamos estrechando lazos e intentando colaborar con entidades que trabajan por los derechos de los trabajadores.

¿Y por qué ese intereses hacia la sanidad?

La falta de acceso a la salud es preocupante. Según la investigación, uno de cada cinco latinoamericanos no está registrado en el GP. Desde la coalición vamos a luchar por mejorar el acceso de los latinoamericanos a los servicios de salud. Como primer paso planeamos brindar información a través de una guía de acceso a la salud escrita en español y en portugués con información básica de los distintos servicios del NHS.

El panorama ha cambiado en los últimos dos años. ¿No está “No Longer invisible” anacrónico?

“No Longer Invisible” es el estudio más exhaustivo realizado hasta ahora sobre nuestra comunidad. Es de gran valor para nosotros porque revela la situación de nuestra comunidad y presenta un número estimado de la población latinoamericana en Londres y el UK basándose en datos estadísticos de fuentes oficiales.

De todas formas, es importante continuar realizando estudios sobre nuestra comunidad, la demanda de servicios se ha incrementado mucho en nuestras organizaciones por lo que creemos que el número de latinoamericanos ha crecido enormemente en los últimos años, en gran parte debido a la crisis económica que se vive en Europa.

(Fotos: Pixabay)

 

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